党政干部重大事项报告制度
为加强和规范学校紧急重大事项的管理工作，确保党政领导及时、准确地掌握并妥善处理紧急重大事项，避免工作失误和其他违纪事件的发生，特建立重大事项报告制度，确保学院整体工作持续、高效、和谐运转。
一、报告内容
1、公司党委和行政下达的重要事项及完成情况；
2、学校相关职能部门交办的重要工作任务及完成情况；
3、学院师生请示、报告的重要事项的处理情况；
4、院内突发性事件、事故、问题的处理情况；
5、学年或学期主要工作安排及完成情况；
6、班子成员或其他党员干部利用婚丧嫁娶、子女升学、生日庆典等事宜大操大办借机敛财的情况； 7、班子成员利用职务行为收受礼金和其他有价证券的情况； 8、班子成员在工作中出现重大失误情况；
9、需要报告的其他重大事项。
二、重大事项报告程序和要求
1、实行工作报告反馈制度。做到事前有请示，事后有报告，保证公司党政领导对工作进展情况做到心中有数；
2、实行分管领导负责制度。请示报告要坚持分级负责，逐级报告的原则，凡属职权范围内的工作，要各负其责，认真落实。凡出现重大问题本人无权决定的，要逐级报告，不得超越权限；
3、凡需要报告的重大事项由各分管领导用书面或其他形式报告，能事前报告的事宜要事前报告，事前无法报告的，事后应及时报告；
4、重大突发事件或事故应紧急报告，无论什么时间，必须在第一时间（1小时内）报告学院领导，一般事故要及时（4小时内）报告；可先用电话口头报告，然后再补报文字报告，来不及报送详细情况的，可先进行初报，然后根据事态进展和处理情况，随时进行续报；
5、凡学校及各职能部门下达的工作任务，必须归口分类，认真落实，不打折扣，确实遇到困难应及时报告，不能有抵触行为；
6、班子成员及其他党员干部要严格执行《关于禁止党员干部利用婚丧嫁娶等事宜大操大办借机敛财的规定》，及时上报个人情况。
三、纪律与监督
1、分管领导对下属报告的重要事项，属自身职责范围的要及时答复或处理，事关重大且难以决断的，要及时上报学院主要党政领导，因个人答复不及、处理不当或应上报而没上报的，造成后果必须追究当事人责任。
2、报告对象必须及时按要求如实报告，并严格按公司党政领导集体意见或学校要求办理。未按要求报告或未按要求办理的，视情节轻重给予通报批评或上报学校给于相应纪律处分。
3、对一些影响学院大局的突发事件，分管领导或当事人无论什么原因，没有及时上报而造成严重后果的，必须追究分管领导和具体负责人的责任。
4、重大事项报告情况，由公司党总支纪检委员负责督办，并按有关要求，该上报的要及时上报。
四、本制度自制定之日起执行